OLG Dresden, Urteil v. 14.03.2023 - 4 U 1377/22

Besitzen Sie diesen Inhalt bereits, melden Sie sich an.
oder schalten Sie Ihr Produkt zur digitalen Nutzung frei.

Dokumentvorschau

OLG Dresden Urteil v. 14.03.2023 - 4 U 1377/22

Leitsatz

Leitsatz:

1. Einer juristischen Person stehen datenschutzrechtliche Unterlassungs- und Beseitigungsansprüche wegen der Verwendung von Daten aus Personalakten ihrer Mitarbeiter nicht zu.

2. Urlaubslisten eines Unternehmens stellen keine Geschäftsgeheimnisse dar.

Fundstelle(n):
GmbHR 2023 S. 561 Nr. 11
NWB-Eilnachricht Nr. 23/2023 S. 1628
NAAAJ-41378

In diesem Produkt ist das Dokument enthalten:

Menü

Sie sind Kunde?

Leitsatz

In diesem Produkt ist das Dokument enthalten: