BAG, Urteil v. 01.09.2010 - 5 AZR 517/09

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BAG Urteil v. 01.09.2010 - 5 AZR 517/09

Gesetze: § 611 Abs 1 BGB, § 612 Abs 1 BGB, § 305 Abs 1 S 1 BGB, §§ 305ff BGB, § 307 Abs 1 S 2 BGB, § 306 Abs 1 BGB, § 307 Abs 3 S 2 BGB, § 306 Abs 2 BGB

AGB-Kontrolle - Überstundenpauschalierungsabrede

Leitsatz

Die AGB-Klausel "erforderliche Überstunden sind mit dem Monatsgehalt abgegolten" genügt nicht dem Transparenzgebot (§ 307 Abs. 1 Satz 2 BGB), wenn sich der Umfang der danach ohne zusätzliche Vergütung zu leistenden Überstunden nicht hinreichend deutlich aus dem Arbeitsvertrag ergibt.

Tatbestand

Diese Entscheidung steht in Bezug zu
BSG 27.4.2021 - B 12 R 18/19 R
BAG 20.6.2018 - 4 AZR 371/15
BAG 19.3.2014 - 10 AZR 622/13
BAG 15.5.2013 - 10 AZR 679/12
BAG 15.5.2013 - 10 AZR 325/12
BAG 20.3.2013 - 10 AZR 636/11
BAG 20.3.2013 - 10 AZR 8/12
BAG 14.11.2012 - 10 AZR 783/11
BAG 17.10.2012 - 5 AZR 127/12
BAG 17.10.2012 - 5 AZR 409/12
BAG 17.10.2012 - 5 AZR 697/11
BAG 21.8.2012 - 3 AZR 698/10
BAG 16.5.2012 - 5 AZR 331/11
BAG 22.2.2012 - 5 AZR 765/10
BAG 17.8.2011 - 5 AZR 406/10
BAG 5.7.2011 - 1 AZR 94/10
BAG 7.6.2011 - 1 AZR 807/09
BAG 20.4.2011 - 5 AZR 200/10

Fundstelle(n):
BB 2011 S. 1406 Nr. 22
BB 2011 S. 63 Nr. 1
DB 2011 S. 61 Nr. 1
NJW 2010 S. 8 Nr. 49
NJW 2011 S. 1837 Nr. 25
NWB-Eilnachricht Nr. 50/2010 S. 4065
StuB-Bilanzreport Nr. 3/2011 S. 119
GAAAD-55469

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