Die regelmäßige Arbeitsstätte ist
insbesondere durch den örtlichen Bezug zum Arbeitgeber gekennzeichnet. Ein
Arbeitnehmer ist deshalb grundsätzlich dann auswärts tätig, wenn er außerhalb
einer dem Arbeitgeber zuzuordnenden Tätigkeitsstätte (Betriebsstätte) tätig
wird, wie dies insbesondere bei Leiharbeitnehmern der Fall ist.
Diese Entscheidung steht in Bezug zu
Fundstelle(n): BStBl 2013 II Seite 838 BB 2013 S. 2197 Nr. 37 BFH/NV 2013 S. 1693 Nr. 10 BFH/PR 2013 S. 393 Nr. 11 BStBl II 2013 S. 838 Nr. 19 DB 2013 S. 2005 Nr. 36 DB 2013 S. 6 Nr. 36 DStR 2013 S. 1877 Nr. 36 DStR 2013 S. 6 Nr. 36 DStRE 2013 S. 1147 Nr. 18 DStZ 2013 S. 726 Nr. 20 EStB 2013 S. 331 Nr. 9 FR 2014 S. 283 Nr. 6 GStB 2013 S. 46 Nr. 12 HFR 2013 S. 892 Nr. 10 KSR direkt 2013 S. 3 Nr. 10 KÖSDI 2013 S. 18559 Nr. 10 NJW 2013 S. 10 Nr. 39 NJW 2013 S. 3328 Nr. 45 NWB-Eilnachricht Nr. 37/2013 S. 2907 StB 2013 S. 337 Nr. 10 StBW 2013 S. 866 Nr. 19 StBW 2013 S. 929 Nr. 20 StuB-Bilanzreport Nr. 18/2013 S. 712 BAAAE-43795