BAG, Urteil v. 14.11.2013 - 8 AZR 997/12

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BAG Urteil v. 14.11.2013 - 8 AZR 997/12

Gesetze: § 22 AGG, § 3 Abs 2 AGG, § 8 AGG, § 10 AGG, § 1 AGG, § 15 Abs 2 S 1 AGG, § 6 Abs 1 S 2 Alt 1 AGG, § 3 Abs 1 S 1 AGG, § 6 Abs 2 S 1 AGG, § 15 Abs 4 S 1 AGG, § 7 AGG, Art 7 Abs 1 EGRL 43/2000, Art 6 Abs 1 EGRL 43/2000, Art 8 EGRL 78/2000, Art 9 EGRL 78/2000, § 17 AGG, § 19 AGG, § 21 AGG, § 23 AGG

Bewerber - Benachteiligung - Alter

Tatbestand

Die Parteien streiten über einen Anspruch des Klägers auf Entschädigung wegen Altersdiskriminierung und auf Unterlassung von Benachteiligungen von Stellenbewerbern wegen ihres Alters.

Diese Entscheidung steht in Bezug zu
BAG 2.6.2022 - 8 AZR 191/21
LAG Hamm 14.12.2021 - 17 Sa 1185/20
BAG 25.11.2021 - 8 AZR 313/20
BAG 29.4.2021 - 8 AZR 279/20
BAG 21.1.2021 - 8 AZR 195/19
BAG 26.11.2020 - 8 AZR 59/20
BAG 27.8.2020 - 8 AZR 45/19
BAG 19.12.2019 - 8 AZR 2/19
BAG 23.11.2017 - 8 AZR 604/16
BAG 26.1.2017 - 8 AZR 73/16
BAG 15.12.2016 - 8 AZR 418/15
BAG 11.8.2016 - 8 AZR 406/14
BAG 17.3.2016 - 8 AZR 677/14
BAG 20.1.2016 - 8 AZR 194/14
BAG 17.12.2015 - 8 AZR 421/14
LAG Hamm 25.7.2014 - 10 Sa 503/14

Fundstelle(n):
BB 2014 S. 691 Nr. 12
DStR 2014 S. 12 Nr. 16
NJW 2014 S. 1130 Nr. 15
NJW 2014 S. 8 Nr. 12
NAAAE-56440

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