BAG, Urteil v. 17.06.2014 - 3 AZR 527/11 - SIS Urteile

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BAG Urteil v. 17.06.2014 - 3 AZR 527/11

Gesetze: § 1 BetrAVG, § 133 BGB, § 157 BGB, § 256 Abs 1 ZPO, § 559 Abs 1 S 1 ZPO

Betriebliche Altersversorgung - Auslegung eines Versorgungstarifvertrags - arbeitsvertragliche Bezugnahmeklausel

Tatbestand

Die Parteien streiten über die Höhe der jährlichen Anpassung des betrieblichen Altersruhegelds des Klägers.

Diese Entscheidung steht in Bezug zu
BAG 15.4.2015 - 4 AZR 796/13
BAG 10.3.2015 - 3 AZR 36/14

Fundstelle(n):
JAAAE-72462

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