Link kopieren Per E-Mail teilen WhatsApp X.com Facebook LinkedIn Per App teilen Besitzen Sie diesen Inhalt bereits, melden Sie sich an. oder schalten Sie Ihr Produkt zur digitalen Nutzung frei. Dokumentvorschau BAG Urteil v. 12.02.2015 - 6 AZR 845/13 Gesetze: § 10 Abs 2 BBiG 2005, § 22 Abs 2 Nr 1 BBiG 2005, § 22 Abs 3 BBiG 2005, § 22 Abs 4 BBiG 2005, § 3 BDSG 1990, § 4 BDSG 1990, § 28 Abs 1 S 1 Nr 2 BDSG 1990, § 28 Abs 2 BDSG 1990, § 32 Abs 2 BDSG 1990, § 32 Abs 1 BDSG 1990, § 102 Abs 1 BetrVG, § 241 Abs 2 BGBVerdachtskündigung - BerufsausbildungsverhältnisLeitsatzDer dringende Verdacht einer schwerwiegenden Pflichtverletzung des Auszubildenden kann einen wichtigen Grund zur Kündigung des Berufsausbildungsverhältnisses nach § 22 Abs. 2 Nr. 1 BBiG darstellen.TatbestandDiese Entscheidung steht in Bezug zuBAG 24.2.2022 - 6 AZR 333/21LAG Hamm 17.5.2021 - 18 Sa 1124/20BAG 31.1.2019 - 2 AZR 426/18LAG Köln 6.7.2018 - 9 TaBV 47/17BAG 25.4.2018 - 2 AZR 611/17LAG Düsseldorf 12.4.2018 - 11 Sa 319/17BAG 22.2.2018 - 6 AZR 50/17BAG 29.6.2017 - 2 AZR 597/16BAG 9.6.2016 - 6 AZR 396/15BAG 19.11.2015 - 6 AZR 844/14BAG 16.7.2015 - 2 AZR 85/15ECLI Nummer: ECLI:DE:BAG:2015:120215.U.6AZR845.13.0Fundstelle(n):BB 2015 S. 1204 Nr. 20BB 2015 S. 499 Nr. 9DB 2015 S. 7 Nr. 19DStR 2015 S. 13 Nr. 9NJW 2015 S. 8 Nr. 20 SAAAE-89567 In diesem Produkt ist das Dokument enthalten: