BAG, Urteil v. 19.01.2016 - 2 AZR 449/15

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BAG Urteil v. 19.01.2016 - 2 AZR 449/15

Gesetze: § 626 Abs 1 BGB, § 615 BGB, § 295 BGB, § 296 BGB, § 273 Abs 1 BGB, § 275 Abs 3 BGB, § 106 S 1 GewO, § 1 Abs 1 KSchG, § 1 Abs 2 S 1 Alt 2 KSchG, § 12 S 1 KSchG, § 12 S 4 KSchG, § 1 BUrlG, § 7 Abs 3 BUrlG

Fristlose, hilfsweise ordentliche Kündigung - beharrliche Verletzung arbeitsvertraglicher Pflichten

Tatbestand

Die Parteien streiten noch über die Wirksamkeit einer außerordentlichen und einer vorsorglichen ordentlichen Kündigung, über Ersatzurlaubsansprüche für verfallenen Urlaub bzw. Entschädigung in Geld und - im Wege der Widerklage - über einen Rückzahlungsanspruch wegen Gehaltsüberzahlung.

Diese Entscheidung steht in Bezug zu
LAG Düsseldorf 21.5.2024 - 3 SLa 224/24
LAG Baden-Württemberg 12.12.2023 - 15 Sa 20/23
BAG 19.1.2022 - 5 AZR 346/21
LAG Niedersachsen 22.12.2021 - 13 Sa 275/21
BAG 24.3.2021 - 10 AZR 16/20
LAG Baden-Württemberg 17.9.2020 - 17 Sa 8/20
BAG 20.8.2019 - 9 AZR 468/18
BAG 21.5.2019 - 9 AZR 579/16
BAG 19.2.2019 - 9 AZR 321/16
BSG 30.8.2018 - B 11 AL 15/17 R
BAG 23.8.2018 - 2 AZR 235/18
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BAG 28.6.2018 - 2 AZR 436/17
BAG 19.6.2018 - 9 AZR 615/17
BAG 14.12.2017 - 2 AZR 86/17
BAG 18.10.2017 - 10 AZR 330/16
BAG 14.6.2017 - 10 AZR 330/16 (A)
BAG 20.10.2016 - 6 AZR 471/15

ECLI Nummer:
ECLI:DE:BAG:2016:190116.U.2AZR449.15.0

Fundstelle(n):
BB 2016 S. 2035 Nr. 34
DB 2016 S. 2302 Nr. 39
OAAAF-79880

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